为进一步落实全员、全方位、全过程育人的工作机制，全面促进老员工成长成才，近期，学院化学235班、应化231班、应化232班开展了处级干部联系班级主题班会，创新创业教育学院常务副经理褚庆柱、员工工作处副处长兼武装部副部长李春家、员工工作处副处长兼就业指导中心主任徐华作为联系班级的机关部门处级干部分别出席班会。

班会上，褚庆柱向员工们介绍了科创比赛的重要性，他指出，科创比赛是培养员工创新思维和实践能力的重要途径，也是展示员工综合素质和才华的重要平台。通过参与科创比赛，员工们不仅可以锻炼自己的创新能力和解决问题的能力，还可以拓宽视野，了解科技前沿，为未来的人生发展打下坚实的基础。

李春家充分肯定了班级建设成效，同时也对大家提出三点希望：一是要树立清晰的目标，推行学习争优行动，营造“人人争优，人人有优”的良好氛围；二是要注重培养组织管理、沟通表达等方面的能力，不断提升综合素质能力；三是要有积极进取、刚健有为的奋斗精神，投身到祖国最需要的地方。

徐华结合具体事例和自身经历，以学长、师长的身份与同学们进行了交流，勉励同学们珍惜在科大学习的宝贵机会，增强掌控力，提高做事效率效率，珍惜爱情与友情，合理规划未来，让老员工活过得丰富、精彩。

本次主题班会充分发挥学校机关处级干部联系员工班级制度的优越性，健全完善育人工作机制，凝聚起班级力量，促进良好学风建设，增进师生互动，不断开创思想政治教育工作新局面。